Wissensbasis für KI und Microsoft 365 Copilot aufbauen, mit Erfahrungswissen aus erster Hand.
Phronora ist ein KI-Startup aus Münster, das Erfahrungswissen in KI-geführten Sprachinterviews von rund 15 Minuten festhält und daraus Wissensseiten für die Einarbeitung und als Wissensbasis für KI macht. Es geht um das, was Ihre Fachleute aus der Praxis wissen und bisher kaum aufgeschrieben ist. Als Markdown exportiert, dienen die Wissensseiten Microsoft 365 Copilot, internen Assistenten oder Chatbots als Wissensquelle, sofern Ihr System eigene Quellen zulässt.
Woran Sie das Problem erkennen
Typische Sätze aus Gesprächen mit IT- und Fachverantwortlichen:
Copilot ist eingeführt, aber zu unseren eigenen Abläufen antwortet er schwach.
Allgemeine Fragen beantwortet die KI gut. Geht es um Ihre Produkte, Kunden oder internen Regeln, bleiben die Antworten vage, weil ihr die passenden Inhalte fehlen.
Wir haben alle Dokumente in die KI gegeben. Heraus kam wenig Brauchbares.
Alte Handbücher und halbfertige Wiki-Seiten werden durch eine KI nicht besser. Sie gibt wieder, was in den Unterlagen steht, auch das Veraltete.
Vieles, was wir täglich brauchen, hat nie jemand aufgeschrieben.
Warum eine Einstellung so gewählt ist, welche Ausnahme für welchen Kunden gilt, woran man einen Fehler früh erkennt: Das wissen einzelne erfahrene Fachleute. Eine KI kann darauf nicht zugreifen.
So läuft es ab
Vom Kick-off bis zur Antwort Ihres Assistenten. Im Pilot genauso wie im laufenden Betrieb.
- Schritt 1
Kick-off mit allen Teilnehmenden
Wir erklären allen Teilnehmenden, wie Phronora funktioniert, und räumen Bedenken aus. Gemeinsam besprechen wir, zu welchen Themen Ihrer KI heute Wissen fehlt. Ein guter Ausgangspunkt sind Fragen, die intern immer wieder gestellt werden.
- Schritt 2
Kurze Sprachinterviews führen
Die Fachleute starten ihre Interviews selbst im Browser, ohne Termin, auf Deutsch oder Englisch (weitere Sprachen auf Anfrage). Wenige aufeinander aufbauende Interviews erfassen am Anfang den Wissensbereich. In jedem Interview erzählt die Person zuerst frei, dann fragt die KI gezielt nach Begründungen, Sonderfällen und Erfahrungswerten.
- Schritt 3
Wissensseite lesen, korrigieren und freigeben
Aus den Interviews zu einem Thema entsteht eine strukturierte Wissensseite. Die interviewte Person prüft sie, korrigiert bei Bedarf und gibt sie frei. Erst dann sieht Ihr Unternehmen die Seite und kann sie exportieren.
- Schritt 4
Für Ihre KI exportieren
Freigegebene Wissensseiten exportieren Sie als Markdown oder rufen sie über eine Schnittstelle ab. Ihre IT übernimmt sie in die Quellen Ihres Assistenten. Welcher Weg bei Ihnen passt, besprechen wir im Kick-off.
- Schritt 5
Wissensbasis laufend erweitern
Die Interviews laufen im Arbeitsalltag weiter, die Wissensbasis wächst um neue Wissensseiten. Sammeln Sie Fragen, die Ihr Assistent nicht gut beantwortet: Sie sind gute Themen für die nächsten Interviews.
Was die KI im Interview fragt
Beispielfragen, wie sie in einem Interview für die Wissensbasis vorkommen können. Die Nachfragen richten sich danach, was die Person erzählt.
- 01:05Phronora
Welche Fragen bekommen Sie von Kolleginnen und Kollegen immer wieder gestellt?
- 04:40Phronora
Was würde eine KI zu Ihrem Thema heute vermutlich falsch beantworten, und was wäre richtig?
- 07:05Phronora
Unter welchen Bedingungen gilt diese Regel nicht mehr?
- 10:40Phronora
Welche Begriffe verwenden Sie intern anders als in den offiziellen Unterlagen?
- 13:05Phronora
Wo steht das, was Sie gerade erklärt haben, heute schriftlich, und ist es noch aktuell?
Was am Ende vorliegt
Ein Auszug aus einer Wissensseite. Dieselbe Seite können Kolleginnen und Kollegen in Ihrem Wiki lesen und Ihr Assistent als Quelle nutzen.
Was Ihre KI davon hat
- Inhalte, die bisher kaum aufgeschrieben waren: Begründungen, Sonderfälle, Erfahrungswerte
- Freigegeben von der interviewten Person
- Einheitlich gegliedert und gut lesbar, auch als Quelle für Ihren Assistenten
- Markdown-Export als offenes Textformat, nicht an eine bestimmte KI gebunden
- Eine Wissensbasis, die um neue Wissensseiten wächst, weil die Interviews im Alltag weiterlaufen
Worum es geht
Welche Dichtung bei Anfragen außerhalb des Standards passt und welche Angaben dafür vorab nötig sind. Das Datenblatt nennt die Beständigkeit gegen das Medium, nicht gegen Reinigung und Betriebsweise.
Kernlogik
- Zuerst Medium, Temperatur und Reinigungsverfahren abfragen, dann den Werkstoff wählen.
- Bei regelmäßiger Heißreinigung mit Lauge oder Säure den beständigeren Werkstoff anbieten.
- Fehlen die Reinigungsangaben, Rücksprache mit der Anwendungstechnik halten, statt den Standard anzubieten.
Sonderfälle
- Stellt der Kunde sein Reinigungsmittel um, die Auswahl neu prüfen, auch wenn die Anlage bisher störungsfrei lief.
- Bei Ersatzbestellungen für ältere Anlagen zuerst klären, welcher Werkstoff bisher verbaut war.
Typische Fehler
- Nur nach Datenblatt auswählen und die Reinigung nicht abfragen.
- Den günstigeren Werkstoff anbieten, ohne zu sagen, dass er bei Heißreinigung früher getauscht werden muss.
So nutzt Ihr Assistent die Wissensseite
In diesem Beispiel fragt eine Kollegin im Vertriebsinnendienst den internen Assistenten. Die Antwort stützt sich auf eine freigegebene Wissensseite und nennt sie als Quelle.
Drei Wege, Ihrer KI Unternehmenswissen zu geben
Ein Vergleich nach Kategorien, ohne Bewertung einzelner Produkte.
| Kriterium | Vorhandene Dokumente einspeisen | Eigener Interview-Agent | Phronora |
|---|---|---|---|
| Was die KI erfährt | Was dokumentiert ist, auch Veraltetes | Was im Gespräch zur Sprache kommt | Auch Begründungen und Sonderfälle |
| Aufwand für Ihre Fachleute | Gering | Je nach Agent | Rund 15 Minuten je Gespräch |
| Aufwand für die IT | Ablagen anbinden und aufräumen | Agent bauen und pflegen | Markdown-Export übernehmen |
| Format | Uneinheitlich | Je nach Aufbau | Einheitliche Wissensseiten |
Warum antwortet Copilot zu internen Abläufen oft schwach?
Microsoft 365 Copilot, interne Sprachmodelle und RAG-Systeme kennen zu Ihren Produkten und Abläufen nur das, was in den angebundenen Quellen steht. Was nie aufgeschrieben wurde, fehlt in diesen Quellen. Fehlen Begründungen, Sonderfälle und Erfahrungswerte in den Quellen, bleiben die Antworten allgemein.
RAG-Systeme sind Anwendungen, die Antworten aus den eigenen Dokumenten eines Unternehmens ableiten. Sie geben wieder, was in diesen Dokumenten steht, auch wenn es veraltet oder unvollständig ist.
In einer Befragung von Vollzeit-Wissensarbeitenden in den USA hielten 77 Prozent es für wichtig, dass ihre KI das Unternehmenswissen gründlich versteht. Nur 21 Prozent glaubten, dass sie das tut (Atlassian).
57 Prozent der Unternehmen in Deutschland ab 20 Beschäftigten setzen KI ein, vor einem Jahr waren es 36 Prozent (Bitkom). Damit stellt sich in vielen Häusern dieselbe Frage: Woher bekommt die KI das Wissen über das eigene Unternehmen?
Was können wir mit dem aufbereiteten Wissen alles machen?
Sobald die Erfahrung Ihrer Fachleute als freigegebene Wissensseiten vorliegt, ist es für KI aufbereitet. Und weil KI so vielseitig ist, lässt sich daraus viel mehr machen als nur eine Suche.
Die Wissensseiten exportieren Sie als Markdown und legen sie etwa in Ihrem Wiki, Ihrem Intranet oder in den Quellen Ihres Assistenten ab. Danach können Sie zum Beispiel:
- Ihrem internen Assistenten oder Chatbot Fragen dazu stellen, je nach System mit Quellenangabe
- Onboarding-Unterlagen und Einarbeitungspläne für neue Kolleginnen und Kollegen erstellen
- Schulungs- und Lernmaterialien, Checklisten und FAQs ableiten
- Inhalte in Präsentationen, Handbücher oder Lernvideos übernehmen
- Kunden-Chatbots und Serviceteams mit freigegebenem Fachwissen versorgen
Sollten wir Wissensinterviews mit einem eigenen Copilot-Agenten führen oder einen spezialisierten Anbieter beauftragen?
Beides ist möglich. Einen Agenten, der Fachleute befragt, kann Ihre IT selbst aufsetzen. Die eigentliche Arbeit liegt in der Methode: das Gespräch beim Thema halten, an der richtigen Stelle nachfragen, die Fragen auf Person und Thema ausrichten und aus vielen Gesprächen lesbare Seiten machen, die die befragte Person freigibt.
Phronora bringt diese Methode mit, dazu Kick-off, Begleitung und die Freigabe durch die interviewte Person. Copilot bleibt Ihr Werkzeug, Phronora steuert die Inhalte bei: Als Markdown exportiert, dienen die Wissensseiten Copilot und anderen Assistenten als Wissensquelle, sofern Ihr System eigene Quellen zulässt.
- Ein eigener Agent passt, wenn Ihre IT Zeit für Bau, Gesprächsführung und Pflege hat.
- Ein spezialisierter Anbieter passt, wenn die Fachbereiche schnell starten sollen und die IT nicht noch ein eigenes Projekt aufsetzen will.
- In beiden Fällen gilt: Inhalte sollten geprüft sein, bevor eine KI sie weitergibt.
Wie baut man eine Wissensbasis für Copilot auf, wenn vieles nie aufgeschrieben wurde?
Zuerst muss das Wissen als Text vorliegen, erst dann lässt es sich anbinden. Ein verwandter Befund aus der Forschung: Wer bei der Arbeit am Computer laut denkt, hält mehr Gestaltungsentscheidungen und Erklärungen zum Vorgehen fest als mit herkömmlicher Dokumentation, bei ähnlich empfundenem Aufwand (Nutzerstudie; Krosnick u. a.).
Für Copilot, ein internes Sprachmodell oder einen Chatbot eignen sich Texte, die ein Thema je Seite behandeln, klar gegliedert sind, interne Begriffe erklären und von jemandem geprüft wurden, der sich auskennt. Wissensseiten sind einheitlich gegliedert und von der interviewten Person freigegeben. Vor der Freigabe kann sie im eigenen Transkript nachlesen, was sie gesagt hat.
Wer welche Wissensseiten über Copilot oder einen Assistenten sehen darf, steuern Sie in Ihrem Zielsystem, etwa getrennt nach Fachbereichen.
Quelle: Krosnick u. a.
Fragen zur Wissensbasis für KI
Funktionieren die Wissensseiten mit Copilot oder unserem internen Sprachmodell?
Ja, als Wissensquelle. Freigegebene Wissensseiten exportieren Sie während der Vertragslaufzeit jederzeit als Markdown oder rufen sie über eine Schnittstelle ab. Microsoft 365 Copilot, interne Assistenten oder Chatbots können sie dann nutzen, sofern Ihr System eigene Dateien oder Quellen zulässt.
Werden unsere Interviews zum Training von KI-Modellen genutzt?
Nein. Ihr Wissen nutzen wir nicht, um KI-Modelle zu trainieren. Die Wissensseiten liegen auf Ihrer eigenen Infrastruktur und bleiben bei Ihnen, auch wenn Sie keinen Vertrag mehr mit uns haben.
Jeder Kundenvertrag enthält eine Vereinbarung zur Auftragsverarbeitung, die Lösch- und Exportfristen sind vertraglich geregelt.
Brauchen wir eine eigene KI-Infrastruktur, um anzufangen?
Nein. Wissensseiten sind schon ohne KI nützlich, etwa in der Einarbeitung oder wenn erfahrene Kolleginnen und Kollegen in den Ruhestand gehen. Wenn Sie später einen Assistenten anbinden, nutzen Sie den Markdown-Export.
Wie viel Zeit kostet das die Fachleute?
Ein Interview dauert rund 15 Minuten und braucht keinen Termin. Wir empfehlen zwei Interviews pro Woche. Kunden melden zurück, dass der Aufwand inklusive Durchsicht bei höchstens etwa 45 Minuten pro Woche und Person liegt.
Wie testen wir, ob das für unsere KI-Vorhaben passt?
Im Pilot führen fünf Personen einen Monat lang je neun Interviews, zusammen 45, zum Festpreis von 799 EUR netto inklusive Kick-off, Einrichtung, Begleitung, Halbzeit-Feedback und Abschlussgespräch. Freigegebene Wissensseiten können Sie schon im Pilot exportieren und mit Ihrer KI ausprobieren. Danach rechnen wir nach Interviewkontingent ab: Je mehr Interviews Sie im Jahr vereinbaren, desto günstiger wird das einzelne Interview.
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Zum AnwendungsfallTesten Sie Phronora in einem Pilot mit Ihrem Team.
Ein Monat, fünf Personen, ein Festpreis. Im ersten Gespräch klären wir in 30 Minuten:
- mit wessen Wissen Sie beginnen sollten,
- wie ein Pilot bei Ihnen konkret abläuft,
- was Datenschutz und Betriebs- oder Personalrat vorab brauchen.

Quellen auf dieser Seite
- Bitkom. Presseinformation vom 14.09.2026, Unternehmen ab 20 Beschäftigten in Deutschland. Bitkom, bitkom.org
- Atlassian. Blogbeitrag vom 31.08.2026, Befragung von 1.002 Vollzeit-Wissensarbeitenden in den USA vom 28.07. bis 03.08.2026. Atlassian, atlassian.com
- Krosnick u. a. (2021). Nutzerstudie in den Proceedings der ACM CHI Conference on Human Factors in Computing Systems. Krosnick u. a., doi.org
